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THÈME 3

Chapitre 1. (culture économique) les choix de production de l'entreprise

A retenir :

  • Comprendre comment une entreprise choisit ses moyens de production
  • Savoir identifier les facteurs qui influencent la productivité
  • Analyser les coûts pour optimiser la production

Définition

Les facteurs de production
Les facteurs de production sont les ressources utilisées pour produire des biens ou services.
  • Le travail : main-d’œuvre humaine (ouvriers, cadres…)
  • Le capital : biens durables (machines, bâtiments…)
  • Les ressources naturelles : énergie, matières premières…
  • Les connaissances (capital immatériel) : savoir-faire, innovation, brevets


-- > L’entreprise doit choisir la combinaison productive la plus efficace entre ces facteurs.

Les couts de productions à prendre en compte :


> coûts fixes : qui ne varient pas avec le niveau de production (ex : loyer, salaires fixes)


> coûts variables : dépendent du volume produit (ex : matières premières)


> coûts total : cout fixe + cout variable


> coûts marginal : cout pour produire une unité supplémentaire

Calcul de la productivité
Quantité produite / Nb d'heures de travail
Calcul de la productivité du capital
Quantité produite / Quantité de capital utilisée

→ Une meilleure productivité permet de réduire les coûts et augmenter la compétitivité.

Définition

La combinaison productive
C'est la proportion entre les différents facteurs de production qu’utilise une entreprise pour produire un bien ou un service (généralement, capital 💰 et travail 👷).

L’entreprise cherche la combinaison la plus rentable entre capital et travail, en fonction de :


  • Prix des facteurs
  • Technologie disponible
  • Objectifs (quantité, qualité, délai)


Exemples :

  • Une entreprise remplace des ouvriers par des machines = substitution du travail par le capital
  • À l’inverse, une entreprise qui embauche plus pour produire artisanalement fait un choix intensif en travail


Définition

Les rendements d'échelle
Les rendements d’échelle mesurent comment évolue la production quand on augmente la quantité de tous les facteurs de production (capital et travail).


→ L’entreprise doit identifier à quel moment elle atteint ses limites de rentabilité.


Rendements croissants

La production augmente plus vite que les coûts

Une entreprise double ses moyens → produit ×2,5


Rendements constants

La production augmente proportionnellement

Double les moyens → production double


Rendements décroissants

La production augmente moins vite que les moyens engagés

A retenir :

  • Le taux d’intérêt influence les décisions d’investissement
  • Taux bas → emprunter pour investir devient plus intéressant
  • Taux élevé → les investissements peuvent être repoussés

Définition

Internalisation
L’internalisation est le fait, pour une entreprise, de réaliser en interne une activité au lieu de la confier à un prestataire externe.

🎯Avantages de l’internalisation :

  • Contrôle total de la production et de la qualité
  • Pouvoir de négociation
  • Renforcement du savoir-faire en interne

❌Inconvénients :

  • Coûts fixes importants
  • Moins de flexibilité (difficile à adapter rapidement)
  • Besoin de compétences internes

Définition

Externalisation
L’externalisation est le fait, pour une entreprise, de confier à une entreprise extérieure une tâche ou une fonction qu’elle aurait pu réaliser elle-même.

🎯Avantages de l’externalisation :

  • Profiter des compétences
  • + de flexibilité
  • Permets de se centrer sur le cœur de son métier 


Possibilité d’externalisation : 

Sous traitance : exécution ponctuelle

Impartition : implique le transfert durable du transfert de l’entreprise

Franchise : Contrat par lequel une entreprise (franchiseur) accorde à une autre (franchisé) le droit d’exploiter son concept, sa marque et son savoir-faire en échange d’une compensation financière.